WARTABANJAR.COM, BANJARBARU – Wali Kota Banjarbaru HM Aditya Mufti Ariffin mengevaluasi jabatan Sekretaris Daerah dan seluruh kepala Satuan Kerja Perangkat Daerah untuk menjadi bahan evaluasi menempatkan pejabat yang tepat di posisinya.
Wali Kota Banjarbaru didampingi Wakil Wali Kota Wartono memberikan arahan uji kompetensi job fit pejabat Pimpinan Tinggi Pratama Sekda dan JPT Pratama di lingkungan Pemkot Banjarbaru, Sabtu (18/9/2021).
“Melalui uji kompetensi ini, kami ingin mengetahui peta potensi maupun kompetensi pejabat pemkot yang akan membantu melaksanakan tugas-tugas pemerintahan dan pembangunan,” ujar Wali Kota di depan Sekda dan pejabat.
Dia menekankan, seluruh peserta ujian kompetensi bersungguh-sungguh mengikuti kegiatan sehingga diperoleh hasil yang valid dan menggambarkan potensi serta kompetensi yang dimiliki setiap pejabat bersangkutan.
“Saya bersama Wakil Wali Kota ingin semua bekerja bersama-sama mewujudkan visi misi pembangunan yang kami usung yakni menjadikan Kota Banjarbaru Maju, Agamis dan Sejahtera,” ucapnya.
Wali Kota juga berpesan asessor untuk dapat bekerja profesional melakukan penilaian uji kompetensi, obyektif, mandiri dan berintegritas agar hasil yang diperoleh berkualitas dan dapat dipertanggungjawabkan.
“Tujuan akhir dari pekerjaan dan apa pun yang kita lakukan khususnya bagi seorang aparatur sipil negara adalah membawa Kota Banjarbaru semakin baik, maju dan berkembang ke arah yang semakin baik,” tegasnya.
Dia juga menegaskan, pemerintah daerah dalam menyelenggarakan manajemen karir ASN menyusun standar kompetensi jabatan dan profil ASN sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 11 tahun 2017 tentang manajemen PNS.